11月21日，建筑公司团委“强企有我 奋进担当”青年典型事迹宣讲活动在四川眉山区域项目部会议室顺利举办。项目部全体员工参加了此次活动，公司所属各单位部分青年员工通过腾讯会议收听收看了宣讲内容。
主持人：您可以分享一下刚入职前两年是如何转变身份、积极调整心态开展工作的吗？
张腾飞：对于刚刚踏入工程领域，参加项目建设的年轻人来说，既然选择了这份职业，就不要怕吃苦。刚走出校园步入社会，从学生到工程人的身份转变、校园生活到社会生活的变化，一时难以适应，会感到迷茫，但要学会自我调节，逐步让自己融入项目环境，要有积极的心态、勇敢地直面挑战，积极主动跟着师傅学、向身边同事学，逐步提升自己的业务技能水平。事实上这段时间将是你成长最快、最难忘的一段时光，我现在就很怀念刚入职的那段时光，一切都是新的，每天都能学到许多新的知识，一路坚持走来才发现，度过了适应期和迷茫期，也积累和沉淀了宝贵的成长经验，在工作学习中不断成长成才，终将破茧成蝶。
主持人：您先后参与大桥、钢结构和房建等重大工程建设，有哪些难忘的经历和收获？
张腾飞：印象最深的是京雄高铁全封闭式声屏障项目，该项目是采用的高速铁路全封闭式声屏障是首个自主研发、具有完全知识产权、居世界领先水平的全封闭式声屏障工程。我们面对的是一道从无到有的施工建造难题，作为项目总工程师，我全过程参与，百分之百投入，带领技术团队扎根施工一线、潜心研究，为现场施工提供有效的技术保障。施工过程中，项目技术团队创新采用的拱架结构整体焊接工艺、靴型柱脚安装工艺等三项工艺均为全国首创。通过关键技术研究申请专利13项，通过研究运用多项技术创新，有效解决了现场施工难题，填补了国内外高速铁路全封闭式声屏障降噪声技术空白，有效节约施工成本，实现降本增效目标。我们在施工中提出一些新的举措，开发应用一系列新工艺，取得了丰硕的成果，每位参建员工都有很大的收获。
主持人：“没有金刚钻，不揽瓷器活”，如何成长为一名“技术大咖”，请您分享一下独家秘笈？
张腾飞：一是要勤于学习，身为一名工程技术人员，要坚持向书本学、向身边同事学、向现场学习，不断丰富自身的理论知识，提高自身的业务素养，这些年从熟悉的钢结构工程到工序复杂的房建工程，面对巨大的施工差异，我依然坚持学习，快速掌握施工技术知识，有效应对。二是要敢于攻坚。工程建设过程中我们会遇到各种施工难题，但只要我们坚定信心，发挥团队的力量，集思广益，想办法、找方法，困难都能解决。三是要勇于创新，优化施工方案，为现场施工提供有效保障。担任京雄声屏障项目总工期间，项目在国内外并无可借鉴的施工方案，可以说施工面临重重困难，但是我们技术团队成员直面困难，以勤敏的思考、开拓性的思路，不断开展技术创新，一步步完成了这项名震全国的工程。
主持人：您担任项目总工、副经理，有哪些现场施工管理经验可以分享给大家？
张腾飞：项目进度安全质量缺一不可。一是要狠抓进度，我们每项工程往往都是工期紧、任务重，进场施工后，要集中力量，想方设法打开工作面，努力形成大干局面，开好头、起好步，大家才有信心，往后才会更有动力。当然，抢抓工期进度决不能以牺牲安全质量为代价。二是安全管理工作要常抓不懈，安全无小事，项目全员要时刻紧绷安全弦，安全要齐抓共管，及时消除现场安全隐患，对自己负责，对他人负责，创建平安项目。三是要严格把控施工质量，无论是桥梁、钢结构、房建工程，都是重点民生工程，要坚持高标准、严要求，确保质量过硬，要抓细节管理，强化过程控制，努力打造精品工程。作为项目团队成员，我们要有高度责任感和集体荣誉感，尽心尽力、尽职尽责，努力为干好项目、打造精品贡献自己的一份力量。
主持人：作为一名资深的业务技能导师，您能分享几点“导师带徒”的感受吗？
张腾飞：通过“导师带徒”，充分发挥“传、帮、带”作用，为青年员工成长保驾护航。当年自己也是从见习生一步步成长起来的，现在我也努力成为青年员工的“良师益友”，能够将我的所学技能传授给徒弟，是我的荣幸，看着青年技术人员一步步成长成才，我也为他们感到骄傲和自豪。青年员工尤其是新毕业见习生，刚走上工作岗位，经验还不是很丰富，难免遇到一些问题，希望大家能够抓住一切学习的机会，不耻下问，积极主动跟着师傅学习，从一点一滴的小事做起，养成良好的工作学习习惯，在实践中不断积累经验、增长才干，争做学习型、知识型、创新型青年人才。
作为青年榜样，张腾飞寄语广大青年员工：一是要做坚定勇毅的“信仰者”，忠诚企业，以企为家，将“小我”融入“大我”当中，立足岗位，认真履职尽责，为公司发展尽自己的一份力量。二是要做矢志奋斗的“追梦人”，坚定理想信念、不断学习、积极进取，在工作实践中磨炼意志、增长才干，在时光积淀下成为更优秀的人，闯出属于自己的一片天地。三是要做奋勇争先的“开拓者”，在工作中多思考，勇于表达自己的观点，敢于攻坚，锐意进取，激发自己的潜能，发挥自身的价值。四是要做只争朝夕的“实干家”，做工作的有心人，有事业心、责任心，秉承担当精神，带着真心真情去工作，不断提高管理能力。
