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人才战略

  以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,全面落实新时代党的组织路线,坚持党管人才原则,围绕战略导向、市场导向和问题导向,创新人才选用和激励机制,稳步推进人力资源管理信息化、数字化,打造人力资源赋能平台,形成管理科学且不断优化的人才生态系统,培养和打造一支规模合理、结构科学、素质优良、充满活力,满足公司战略发展要求的人才队伍,为建设世界一流建筑企业、实现高质量发展提供坚实的人才支撑。